Por Juliana Albuquerque
Sob supervisão de Érika dos Anjos|
O CRA-RJ Entrevista recebeu duas convidadas com vasta experiência em diversidade e inclusão: a Adm. Sylvia Terra e Ana Paula Ulysséa, sócias e fundadoras da FourAll Consultoria, empresa especializada em soluções aos desafios e oportunidades para a construção de ambientes de trabalho mais justos e equitativos. Elas participaram do programa e puderam contribuir com o esclarecimento da importância desses aspectos em agregar valores às organizações.
Durante a entrevista, Ana Paula, que também é mestre em Administração, com especialização em desenvolvimento de RH e extensão em Diversidade e Inclusão Social em Gênero, destacou que a diversidade vai além da representação demográfica, mas também está relacionada com a representatividade.
“Não basta equiparar o número de funcionários homens e mulheres. É preciso garantir que as mulheres não estejam apenas na base, que essa equivalência seja também nos cargos de liderança”, afirmou Ana Paula Ulysséa.
A Adm. Sylvia Terra pontuou durante a entrevista que os conceitos de diversidade e de inclusão são diferentes:
“A gente gosta sempre de falar da inclusão da diversidade porque isso já mostra que são conceitos diferentes. Diversidade é sobre diverso, é sobre diversos mundos, diversas visões, perspectivas, fontes de conhecimento. Como as pessoas são diferentes, é dessa diferença que a diversidade fala. Já a inclusão da diversidade demanda uma ação e uma vontade genuína de fazer com que todas as pessoas tenham iguais níveis de participação nos grupos, na sociedade, iguais níveis de acesso ao próximo, ou pelo menos a possibilidade de acessar. Então esses conceitos vão se diferenciar em função da ação” explicou Sylvia.
A entrevista na íntegra está disponível para visualização no nosso canal do YouTube através deste link.
