Um estudo da empresa americana CareerBuilder,
O estudo completo, que entrevistou mais de 6.000 gerentes de contratação, verificou que a empregabilidade nos países do BRIC (Brasil, Rússia, Índia e China) está projetada para ser significativamente maior que outros mercados, enquanto o recrutamento na Europa continua a ser lenta, com líderes lutando para resolver uma crise de dívida com implicações globais. As projeções agressivas de contratação do Brasil podem ser parcialmente atribuídas a seus planos para sediar a próxima Copa do Mundo e Jogos Olímpicos e um setor de fabricação com alto desempenho, onde 71% dos empregadores relatam planos para aumentar seu número de funcionários em tempo integral. Veja as principais áreas de contratação nas 10 maiores economias do mundo: EUA – Vendas, Informática, Atendimento ao cliente, China – Vendas, Pesquisa e desenvolvimento, Produção, Para ver o resultado completo da pesquisa, clique aqui.
Japão – TI, Engenharia, Serviço ao cliente,
Alemanha – TI, Vendas, Produção,
França – Produção, Vendas, Informática,
Reino Unido – Vendas, Atendimento ao cliente, Administrativo,
Brasil – Atendimento ao cliente, Informática, Administrativo,
Itália – Produção, Vendas, Administrativo,
Rússia – Produção, Atendimento ao cliente, Engenharia,
Índia – TI, Marketing, Atendimento ao cliente.
