Por Érika dos Anjos - Jornalista Em um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, pequenos deslizes podem acabar custando-lhe a vaga, como por exemplo erros de português. De acordo com uma pesquisa feita pela Catho, 34% dos recrutadores ouvidos afirmam que erros de gramática são o principal fator para eliminação de candidatos; seguido por falta de experiência (25%), ausência de objetivos profissionais (10%) e porque os candidatos moram longe da empresa (9%). Para os recrutadores, erros [...]